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Kooperative systemische Spiele entwickeln
Januar 30, 2025 • 10:00 – Januar 31, 2025 • 16:00
Entwickle gemeinsam kooperative Spiele – Lerne, spielerisch neue Lösungen zu finden!
Du möchtest kreativ und spielerisch arbeiten, Dein eigenes berufliches Spielfeld erweitern oder Teams zu neuen Experimenten einladen? Dann ist unser Workshop „Kooperative systemische Spiele entwickeln“ genau das Richtige für Dich!
In zwei intensiven und inspirierenden Tagen entdeckst Du:
🃏 Die Philosophie und Kultur des Spielens
🎯 Spielmechaniken, die den Alltag bereichern
💡 Wie aus deinen Ideen spielbare Prototypen werden
Gemeinsam widmen wir uns Deinen eigenen Fragestellungen, z. B.:
- Wie gelingt erfolgreiche Zusammenarbeit?
- Wie lösen wir Konflikte spielerisch?
- Wie brechen wir aus alten Mustern aus?
- Wie kann Führung inspirierend und spielerisch neu gedacht werden?
Nach kurzen Impulsen und gemeinsamem Erkunden entsteht Raum für Kreativität: In der Ideen- und Prototypenwerkstatt tüfteln wir in kleinen Gruppen an Spielkonzepten, die in einem Game Sprint direkt getestet und weiterentwickelt werden.
Für wen ist der Workshop geeignet?
- Kreative Köpfe, die ins Spieleprototyping eintauchen möchten
- Facilitatorinnen und Coachinnen, die neue Methoden erlernen möchten
- Menschen, die spielerische Lösungen für berufliche Herausforderungen suchen
- Alle, die Freude am Spielen und Experimentieren haben
Ablauf:
Tag 1: Einführung ins Thema, Spielen und Erleben, Ideenfindung, erste Schritte ins Prototyping
Tag 2: Prototypen-Werkstatt zur Weiterentwicklung und Erprobung Deiner Spielideen
Tauche ein in die Welt der Spieleentwicklung und bring Deine Ideen spielerisch ins Rollen! 🎲
Teilnehmer:innenzahl: Ab 5 TN findet der Workshop statt (sonst Verschiebung möglich), max 12 TN.
Anna Zinßer
Anna Zinßer ist freie Kreative, UX-Designerin und systemische Transformationsbegleiterin aus Karlsruhe. Sie verbindet nutzerzentriertes Denken mit spielerischen, erfahrungsbasierten Lernformaten.
Als Mitgründerin von denkhafen entwickelt und begleitet sie systemische Lern- und Spielformate für Organisationen. Ihr Schwerpunkt liegt auf analogen Spielen, die komplexe Zusammenhänge, Zusammenarbeit und Selbstorganisation erfahrbar machen. Teilnehmende lernen dabei nicht einfach nur über gute Zusammenarbeit – sie erleben und (be)spielen sie und finden eigene, wirksame Lösungen.
Geprägt ist ihre Arbeit durch viele Jahre UX-Design-Praxis in digitalen Produktprojekten. Dieses tiefe Verständnis für Nutzerperspektiven, Interaktion und Struktur überträgt sie auf Lern- und Entwicklungsprozesse in Organisationen.
Kursleitung:
Dr. Christian Hoffstadt
Systemischer Coach, Transformationsbegleiter und Ruhrgebiets-Humor-Könner